>>2022【金勛章獎(jiǎng)】申報(bào)通道
近日,上海報(bào)業(yè)集團(tuán) | 界面新聞發(fā)起的 2022【金勛章獎(jiǎng)】評(píng)選正式啟動(dòng)。本次評(píng)選可涵蓋A股、科創(chuàng)板、美股以及港股的全行業(yè)上市公司中的高管及董秘,通過(guò)模型評(píng)價(jià)、網(wǎng)絡(luò)投票、專家評(píng)審等多個(gè)環(huán)節(jié)全面衡量高管及董秘的綜合能力,并依托界面新聞的各類資源,攜手業(yè)界專家,以確保評(píng)選公正性、科學(xué)性與權(quán)威性。在綜合考量領(lǐng)導(dǎo)能力、戰(zhàn)略推動(dòng)、趨勢(shì)前瞻、完善治理的基礎(chǔ)上,表彰高管、董秘等管理層在上市公司各項(xiàng)工作及資本市場(chǎng)發(fā)展中所發(fā)揮的出色作用。
最終獲獎(jiǎng)名單將于2022年秋季在上海報(bào)業(yè)集團(tuán)|界面新聞主辦的【界面董秘之夜】上公布最終獲獎(jiǎng)名單,并為獲獎(jiǎng)企業(yè)頒發(fā)年度大獎(jiǎng)。
即日起,歡迎來(lái)自各行各業(yè)在國(guó)內(nèi)開(kāi)展主要業(yè)務(wù)的上市公司的高管及董秘,以自薦、他薦的方式加入2022【金勛章獎(jiǎng)】評(píng)選,積極展現(xiàn)可持續(xù)價(jià)值和高水平的公司治理能力!
目前,2022【金勛章獎(jiǎng)】評(píng)選報(bào)名通道已正式開(kāi)啟,評(píng)選細(xì)則也隨之公布:
一、2022【金勛章獎(jiǎng)】獎(jiǎng)項(xiàng)設(shè)置
1. 年度企業(yè)領(lǐng)袖:表彰上市公司董事長(zhǎng)、總裁等管理層在本年度對(duì)上市公司各項(xiàng)工作及資本市場(chǎng)發(fā)展中所發(fā)揮的出色作用;
2. 年度董事會(huì)秘書(shū):評(píng)選在本年度中對(duì)上市公司各項(xiàng)工作及資本市場(chǎng)發(fā)展中具有優(yōu)異表現(xiàn)的董事會(huì)秘書(shū),在履行自身的本職工作的同時(shí)也能夠助推資本市場(chǎng)多維度發(fā)展;
3. 年度ESG信息披露官:評(píng)選具有ESG信息披露的上市公司董秘,表彰董秘在ESG信息披露層面作出領(lǐng)先的示范作用;
4. 年度ESG實(shí)踐案例:評(píng)選出在上市公司內(nèi)對(duì)于ESG實(shí)踐領(lǐng)域內(nèi)有突出表現(xiàn)的案例,通過(guò)表彰能夠?qū)τ谄渌鲜泄揪哂薪梃b與啟發(fā)的作用。
二、參選條件
a. 基本條件:A股、科創(chuàng)板、美股、港股上市公司高管,候選人需在現(xiàn)任上市公司任職滿一個(gè)會(huì)計(jì)年度(2021年1月1日-2021年12月31日)
b. 合規(guī)條件:嚴(yán)格遵守《中華人民共和國(guó)證券法》(2019年新修訂版)、《上市公司治理準(zhǔn)則》、《證券公司和證券投資基金管理公司合規(guī)管理辦法》、《證券投資基金管理公司管理辦法》等監(jiān)管機(jī)構(gòu)相關(guān)要求合規(guī)經(jīng)營(yíng),2021全年及2022年度第一、第二季度未出現(xiàn)“財(cái)務(wù)造假”、“內(nèi)幕交易”、“市場(chǎng)操縱”、“欺詐發(fā)行”等重大違法行為。如評(píng)選期間候選人出現(xiàn)重大風(fēng)險(xiǎn)或嚴(yán)重合規(guī)事項(xiàng),則有義務(wù)主動(dòng)告知主辦機(jī)構(gòu),并自動(dòng)退出本年度評(píng)選。
c. 其他條件:若參選企業(yè)高管代表及董秘申報(bào)年度ESG信息披露官與年度ESG實(shí)踐案例,則需要參選人所在企業(yè)在環(huán)境、社會(huì)責(zé)任以及公司治理層面無(wú)相關(guān)處罰信息與負(fù)面信息,并在近兩年內(nèi)披露過(guò)ESG信息相關(guān)報(bào)告。如評(píng)選期間出現(xiàn)重大負(fù)面事件或違規(guī)行為,則有義務(wù)告知主辦機(jī)構(gòu),并自動(dòng)退出本年度評(píng)選。
三、評(píng)選維度
領(lǐng)導(dǎo)能力(25%):對(duì)企業(yè)長(zhǎng)期增長(zhǎng)、創(chuàng)新發(fā)展、文化制度等層面的建設(shè)具有不可或缺的影響力;
戰(zhàn)略推動(dòng)(25%):對(duì)企業(yè)核心價(jià)值打造、戰(zhàn)略制定及推動(dòng),在上市公司戰(zhàn)略決策層面起到關(guān)鍵性作用;
趨勢(shì)前瞻(25%):對(duì)宏觀環(huán)境、資本市場(chǎng)趨勢(shì)等影響行業(yè)的動(dòng)態(tài)洞察具有敏銳感知;
完善治理(25%):引領(lǐng)公司在創(chuàng)新增長(zhǎng)、社會(huì)責(zé)任與合規(guī)治理等各方面趨于完善。
四、評(píng)選規(guī)則
數(shù)據(jù)模型(30%):通過(guò)政府及監(jiān)管部門、新聞媒體和網(wǎng)絡(luò)輿情等數(shù)據(jù)爬取進(jìn)行篩選,并兼具模型評(píng)價(jià)、專家建議,從參選征集庫(kù)中篩選出候選企業(yè)高管及董秘;
網(wǎng)絡(luò)投票(30%):通過(guò)界面APP、微信、合作媒體等渠道,發(fā)動(dòng)全網(wǎng)廣泛參與,為候選者投票;
專家評(píng)審(40%):依托數(shù)十個(gè)頻道資深采編、界面資本研究院、知名專家學(xué)者、各類金融機(jī)構(gòu)在內(nèi)的強(qiáng)大專家?guī)欤M建評(píng)審委員會(huì),按照各獎(jiǎng)項(xiàng)細(xì)分評(píng)選維度,對(duì)入圍企業(yè)全方位審視,評(píng)選出最終獲獎(jiǎng)企業(yè)。
五、評(píng)選進(jìn)程
3月上旬,報(bào)名啟動(dòng)
3月下旬,公布候選名單、開(kāi)啟網(wǎng)絡(luò)投票
4月下旬,入圍名單持續(xù)公示
秋季,召開(kāi)評(píng)委會(huì)審議
秋季,2022【金勛章獎(jiǎng)】榜單公布
即日起,歡迎來(lái)自各行各業(yè)來(lái)自A股、科創(chuàng)板、美股、港股并在國(guó)內(nèi)開(kāi)展主要業(yè)務(wù)上市公司的高管及董秘,以自薦、他薦的方式加入2022【金勛章獎(jiǎng)】評(píng)選,積極展現(xiàn)可持續(xù)時(shí)代的高水平公司治理能力!
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評(píng)選參與垂詢,歡迎聯(lián)系2022【金勛章獎(jiǎng)】評(píng)選組委會(huì):
會(huì)務(wù)組:
顧女士 18601704491,gurenyi@jiemian.com
邵女士 13661562929,shaoyifei@jiemian.com
媒體組:
程女士 13636511963,chengxinyuan@jiemian.com