2023【優(yōu)致雇主評(píng)選】申報(bào)鏈接>>>
在競(jìng)爭(zhēng)日益激烈的商業(yè)環(huán)境中，優(yōu)致雇主成為塑造卓越商業(yè)與競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。事實(shí)上，優(yōu)致雇主不僅能提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利，還能通過培訓(xùn)、外派員工進(jìn)修、輪崗鍛煉等多種方式提高員工素質(zhì)，無形中做到有效吸引、培養(yǎng)和保留最優(yōu)秀的人才。在此背景下，由上海報(bào)業(yè)集團(tuán)?界面新聞發(fā)起的2023【優(yōu)致雇主評(píng)選】正火熱進(jìn)行中。本次評(píng)選意在尋找和評(píng)選最佳雇主，旨在以獨(dú)立客觀立場(chǎng)，通過專業(yè)科學(xué)的調(diào)查和評(píng)估體系，發(fā)現(xiàn)雇主與員工關(guān)系演變，洞察求職者的需求傾向，傳播多元環(huán)境影響下企業(yè)人力資源戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型，為企業(yè)制定雇主品牌戰(zhàn)略提供現(xiàn)實(shí)案例支持，同時(shí)為求職者發(fā)現(xiàn)“好雇主”提供有效參考，串聯(lián)命運(yùn)共同的雇主與雇員。
自評(píng)選啟動(dòng)以來，組委會(huì)收到了各行各業(yè)的踴躍報(bào)名和參與。經(jīng)過為期2個(gè)月的界面數(shù)據(jù)庫(kù)篩選、企業(yè)自主申報(bào)及大眾投票參與，共有來自20個(gè)細(xì)分賽道的百余家企業(yè)進(jìn)入最終的入圍榜單，一同角逐最終上榜席位。2023【優(yōu)致雇主評(píng)選】終榜名單將于12月【界面財(cái)經(jīng)盛典】上揭曉，敬請(qǐng)期待！
即日起，2023【優(yōu)致雇主評(píng)選】組委會(huì)將對(duì)最終入圍名單予以公示。公示期間，歡迎社會(huì)各界對(duì)入圍企業(yè)進(jìn)行監(jiān)督。
2023【優(yōu)致雇主評(píng)選】入圍名單（*排序不分先后）
汽車制造：大眾汽車、吉利、梅賽德斯-奔馳、奧迪、寶馬中國(guó)
家用電器：海爾集團(tuán)、美的集團(tuán)、格力電器、海信集團(tuán)、方太廚具
消費(fèi)電子：小米集團(tuán)、華為、華碩、TCL、聯(lián)想集團(tuán)
食品飲料：伊利、百事中國(guó)、娃哈哈、中糧集團(tuán)、雀巢、上海貴酒
服裝服飾：海瀾集團(tuán)、安踏體育、優(yōu)衣庫(kù)、李寧、焦內(nèi)
美妝日化：雅詩(shī)蘭黛中國(guó)、藍(lán)月亮、寶潔中國(guó)、立白集團(tuán)、強(qiáng)生中國(guó)
家居建材：東方雨虹、蒂森克虜伯、三棵樹涂料、江森自控、喜利得
零售服務(wù)：蘇寧易購(gòu)、SEPHORA絲芙蘭、唯品會(huì)、胖東來、屈臣氏
酒店：洲際酒店集團(tuán)、萬豪國(guó)際集團(tuán)、雅高集團(tuán)、希爾頓集團(tuán)、麗思卡爾頓酒店集團(tuán)
互聯(lián)網(wǎng)：小紅書、騰訊、美團(tuán)、連尚網(wǎng)絡(luò)、華為、卓爾智聯(lián)
文化傳媒：華特迪士尼、疊紙游戲、泡泡瑪特、貝塔科技、網(wǎng)易游戲
金融服務(wù)：中金公司、交銀理財(cái)、五?？毓?、中國(guó)人民保險(xiǎn)、友邦保險(xiǎn)、中國(guó)平安
工業(yè)制造與人工智能：瀾起科技、三一集團(tuán)、寧德時(shí)代、史陶比爾
醫(yī)療健康：恒瑞醫(yī)藥、阿斯利康（中國(guó)）、華東制藥、愛康集團(tuán)
物聯(lián)網(wǎng)生態(tài)：海爾集團(tuán)、華為、小米、三星、OPPO
商業(yè)地產(chǎn)：萬達(dá)集團(tuán)、中海地產(chǎn)、綠地控股、世茂集團(tuán)、碧桂園
股權(quán)基金：創(chuàng)新工場(chǎng)、達(dá)晨創(chuàng)投、高瓴資本
物流與貨運(yùn)代理：順豐速運(yùn)、德邦物流、東南物流集團(tuán)
企業(yè)服務(wù)：德勤咨詢、歐科集團(tuán)
人力資源服務(wù)：上海外服、匯思人力資源、58同城、中智關(guān)愛通、SHL、中智、SAP、嘉馳國(guó)際、文鼎集團(tuán)、易路人力資源科技、銳仕方達(dá)、肯耐珂薩、萬寶盛華大中華、北森、CGL Consulting、中科航天人才、BIPO、人瑞人才科技集團(tuán)、瀚納仕中國(guó)
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